Inzetbaarheid, Vitaliteit, Employability, Employee Journey: Allemaal termen die de laatste jaren steeds meer vallen met name binnen HRM en waarvoor inmiddels zelfs subsidies worden verstrekt vanuit het Europees Sociaal Fonds. Maar wat verstaan we hier precies onder en waarom richten organisaties zich hierop?

De antwoorden hierop geven we in een praktische workshop waarin we actief met elkaar bezig zijn en theorie en praktijk elkaar afwisselen. Een onmisbaar onderdeel voor de HR professional maar zeker net zo interessant voor teamleiders en leidinggevenden die graag het beste uit hun teams willen halen, meer willen weten over het onderwerp en aandacht willen geven aan medewerkers. 

Workshop Duurzame Inzetbaarheid: “De Ideale aftrap voor Inzetbaarheid van medewerkers in jouw organisatie”