Samen werken we continu en onverminderd aan de Inzetbaarheid van medewerkers!

2023 zal er anders uitzien dan het voorgaande jaar > maar de uitdagingen op mentaal vlak zijn onverminderd aanwezig. Een combinatie van krappe arbeidsmarkt en hoog verzuim zorgen vaker voor spanning op de werkvloer. Medewerkers ervaren meer druk en hebben vervolgens een grotere kans op werkdruk, stress of uitval met opnieuw meer spanning op de werkvloer als gevolg. Tijd om deze cirkel te doorbreken dus… 

Belangrijk om aandacht te geven aan de Mentale Fitheid van Medewerkers!

Jouw stem is belangrijk…
Om een goed beeld te krijgen van diverse thema’s en het rendement daarvan voor jouw organisatie gaan we per kwartaal de Spotlight zetten op een geselecteerd onderdeel van Duurzame Inzetbaarheid. Daarin is jouw stem van belang!